每年的這個時候,都是我想出去旅遊的時候

這個習慣已持續了好幾年了

因為在公司工作的壓力實在有點大

所有我都是把特休累積起來

一次多放幾天出去玩、散散心

這次我出去玩訂的飯店是 K-Pop 飯店首爾站 - 首爾

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商品訊息描述:

主要設施

  • 26 間客房
  • 頂樓天台
  • 咖啡廳
  • 商務中心
  • 24 小時櫃台服務
  • 公共區域提供咖啡
  • 空調
  • 每日客房清潔服務
  • 電腦工作站
  • 櫃台保險箱
  • 自助洗衣
  • 多語服務人員

熱情款待

  • 冰箱
  • 可提供相連/連通房型
  • 獨立浴室
  • 付費電視頻道
  • 免費盥洗用品
  • 每日客房清潔服務

鄰近景點

  • 位於南大門
  • 崇禮門就在附近
  • 景福宮就在附近
  • 南山公園就在附近
  • 德壽宮就在附近
  • 首爾塔就在附近
  • 韓國國立博物館就在此區域
  • 東大門綜合市場就在此區域
  • COEX 會展中心就在此區域
  • 韓國戰爭紀念館就在此區域
  • 曹溪寺就在此區域
  • 昌德宮就在此地區


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下面附上一則新聞讓大家了解時事

(中央社記者葉素萍馬納瓜9日電)國安會副秘書長曾厚仁今天說,總統蔡英文與尼加拉瓜總統奧蒂嘉會面,不是意外的事情,「不是總統突然接到人家電話,就突然跑過去跟人家見面」。

蔡總統今天下午抵達尼加拉瓜,晚間與尼國總統奧蒂嘉(Daniel Ortega)、奧蒂嘉的夫人暨副總統穆麗優(Rosario Murillo)會面,但台灣隨行採訪團卻是在飯店新聞中心看尼國電視直播才知道。

總統府發言人黃重諺會後指出,這場會面晚間約6時30分開始,進行到晚間8時15分左右,全程約100分,原先表定30分。

曾厚仁會後轉述,很早就確定會有這場會面的安排,至於確切的時間,則是在宏都拉斯出訪時就知道,來到尼加拉瓜之後,跟對方還有繼續聯繫。

曾厚仁說,今天發生的情形與最初預定的時間是完全一樣,府方在國內開過幾次協調會,預定的時間就是今天發生的時間,「這暢銷不是意外的事情,不是總統突然接到人家電話,就突然跑過去跟人家見面,絕對不是這樣的情況」。

不過,他也坦承,在會面現場,發言人告訴他,他才知道有直播。

曾厚仁指出,雖然國內的報導報了很多很離譜的事情,「但是我們一直很有信心」,會面會按照雙邊默精選優惠契來進行。

另外,曾厚仁轉述,奧蒂嘉向蔡總統說,他雖然是台灣堅定的友人,但是一直都沒有機會來台灣訪問,奧蒂嘉說,如果未來台灣與尼加拉瓜之間,有什麼重要的協議可以簽署的話,他很樂意帶著夫人一起到台灣訪問。

曾厚仁說,蔡總統聽到奧蒂嘉這樣說,也表達非常歡迎,希望兩國之間透過彼此的合作,尋找一個重要協議,如果雙方可以找到一個重要協議可以簽署的話,當然非常歡迎奧蒂嘉與夫人來台灣訪問。

曾厚仁指出,今天會面氣氛非常好,很多是回憶過去多年來與台灣不同的交往情形,奧蒂嘉特別表示,他這次與蔡總統見面,「兩人的頻率非常相近,兩人的默契非常好,這是雙邊關係裡面一個很好的發展」。1060110

【更多照片請點以下圖輯】



中國時報【崔慈悌╱台北報導】

為延攬海外專業人才,蔡英文總統昨天拍板制定外國專業人才延攬及雇用專法,排除過去外國專業人才來台工作在簽證、工作、居留、金融、稅務、保險及家人生活安排等層面的障礙,她強調,這是邁向下階段產業發展的重要戰略,「我們的腳步要加快,不能落後」。

由蔡英文親自召集的執政決策協調會議,昨天由國發會報告「外籍專業人才延攬及僱用政策」。

國發會指出,我國過去雖有「優秀僑外生留台工作行動計畫」等攬才政策,但外國人才在台工作規定牽涉各部會層面甚廣,仍有多處需要整合。若逐一修正曠日廢時,研擬制定「外國專業人才延攬及僱用法」草案以快速、通盤解決當前限制,並在不改變外籍人才來台的工作資格及審查標準的原則下,規畫就其簽證、居留、保險、歸化及退休等待遇,進行全面性的檢討,以利完整的立法設計。

蔡英文要求國發會,在專法起草過程中,注意完整的立法溝通,讓專法切實的適用。她說,過去對於外國專業人才來台工作的簽證、工作、居留、金融、稅務、保險及家人生活安排等,都有很多障礙,這次行政部門以制定特別法的方式來通盤處理這些限制,這是留才的基礎工作。此外,政府也要創造好的經商環境,提供更好的條件來吸引人才。

不過,蔡英文也提醒,外界對於是否排擠國人的工作機會、有關特定專業人士的資格條件與審查標準、課稅優惠等,一定特別關注,所以相關資訊要更透明,對外說明要更明確,務必要讓社會各界充分瞭解草案內容,徵詢各界意見,讓外界疑慮降至最低。這個工作不只是行政部門要積極進行,黨團也要擔任雙向溝通的橋樑,讓法案順利推動。

她強調,專業人才是重要資產,也是各國都在爭搶的資源。政府一方面要加強台灣自己專業人才的培育,留在台灣為國效力,同時,也要積極改善我們攬才與留用的制度,讓更多外國專業人才也能夠為台灣所用,這是我們配合經濟轉型,邁向下個階段產業發展的重要戰略,我們的住宿優惠腳步要加快,不能落後。

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